برامج دعم الموظفين

تسعى  سي سي أس الى التميز الاكلينيكي من جميع الجوانب في تقديمها خدمة دعم الموظفين على امتداد توسع هيئتها الجغرافية باستخدام آليات مراقبة صارمة وأداة فريدة لإدارة الشبكة تخلق من خلالها رابطة قوية مع الموارد المهنية، وبذلك ملبيةً توقعات العملاء

ما هو برنامج دعم الموظفين ؟

برامج دعم الموظفين  كما هي معروفة على نطاق واسع في جميع أنحاء العالم – هي خدمات طوعية وسرية تمامًا، ترعاها الشركة، تساعد الموظفين وأفراد أسرهم المباشرين للتعامل مع مجموعة واسعة من المشاكل الشخصية أو المتعلقة بالعمل من خلال التقييم والاستشارة قصيرة الأجل والإحالات المتخصصة.

تحظى برامج دعم الموظفين بشعبية كبيرة لدى الشركات الأكثر نجاحًا لأكثر من 50 عامًا، وقد استمرت في النمو والتطور لتصبح خدمات تنظيمية أساسية، مما يثبت مرارًا وتكراراً تأثيرها الإيجابي القوي على صحة مكان العمل ورفاهية الموظفين والتحفيز والإنتاجية والنتيجة النهائية للشركة

 الخبرة

أكثر من 35 عامًا من الخبرة في هذا المجال، تمنحنا القدرة على تزويد عملائنا ببرنامج دعم الموظفين الذي يتميز بمستويات عالية من الخبرة المهنية وشبكات تقديم قوية داخل البلد حيث نهجها يراعي الثقافة. يواكب هذا البرنامج التطور والتقدم التكنولوجي ويضيف وسائل جديدة رقمية لدعم الصحة العقلية عبر الإنترنت مع الحفاظ على جذورها العميقة في أفضل الممارسات العلمية والسريرية، يقدم برنامج دعم الموظفين دائمًا أعلى قيمة إضافية  لشركات عملائنا ويقوم بتحسين حياة موظفيهم في مجال الصحة العقلية

برنامج دعم الموظفين الخاص بنا يرصد الصحة السلوكية والمخاطر النفسية والاجتماعية الأخرى التي قد تؤثر على الأداء في مكان العمل، ويدفع المستخدمين إلى طلب الدعم. يتم تشجيع الموظفين وأفراد أسرهم المباشرين على استخدام البرنامج في حالة ظهور أي مشكلات يصعب التعامل معها بمفردهم. كلما تم طلب المساعدة بشكل أسرع، كلما قل التأثير على صحة الفرد النفسية وكذلك على الوضع الوظيفي. يوفر مكان العمل مكانًا مثاليًا للوصول إلى مجموعة كبيرة من الأفراد عن طريق تقديم الدعم، والتعامل مع الصحة العقلية، أو المشكلات العاطفية أو غيرها من المشكلات الضعيفة
سهولة الوصول
وتوفر البرنامج عبر رقم مجاني 24/7  على مدار العام أو عبر منصتنا المخصصة للموظفين

 

سرّي للغاية

يراعي الثقافات ومستقل

 

مجاني 
لجميع الموظفين وأفراد أسرهم المباشرين

 

الإحالات الخارجية
إلى الموارد المتخصصة والمؤسسات والمهنيين من أجل أشكال الرعاية الأطول أجلاً أو الأكثر تخصصاً

 

 

جيد لواحد. أفضل للجميع

الموظفون المرتاحون أكثر إنتاجية ويمكنهم التركيز بسهولة على المهام المطروحة. من المعروف أن برنامج مساعدة الموظفين له تأثير إيجابي كبير على هذه المؤشرات التنظيمية المثالية من خلال الدعم الذي يقدمه لكل من الموظفين

لنهتم بصحة بعضنا البعض

ادعم موظفيك للوصول السريع إلى المتخصصين المؤهلين حتى يتمكنوا من العثور على إجابات أو إرشادات للأمور الملحة التي يتعاملون معها. وبالتالي فإنك تساهم بنشاط في تحسين صحتهم العقلية ورفاهيتهم العامة وإثراء جودة توازن العمل – الحياة لديهم

مكان عظيم للعمل

يزداد وعي الناس باحتياجاتهم ورغباتهم. سيفضل الموظفون تلك الشركات التي يمكنها تزويدهم بالدعم المطلوب لتحسين صحتهم في مكان العمل ونوعية حياتهم عند البحث عن وظيفة. ستختار الموارد البشرية الرئيسية أيضًا الاحتفاظ بوظيفة معينة لمزايا معينة مثل وجود برنامج مساعدة الموظفين

صورة العلامة التجارية ومصداقيتها

من المعروف أن الشركات التي تدرك احتياجات موظفيها وتستثمر في صحتهم ورفاهيتهم يُنظر إليها علنًا على أنها منظمات مسؤولة وملتزمة. لديهم مستويات أعلى للاحتفاظ بالموظفين وهم أكثر صوابًا سواء كأصحاب أو شركاء عمل

 

عند مساعدة موظفيك على تحسين صحتهم العقلية تكون قد تساعد شركتك في المقابل! لا تتردد في استخدام الآلة الحاسبة أدناه كدليل تمهيدي لتقدير عائد الاستثمار الخاص بك إذا كنت ستشتري برنامج  لمساعدة الموظفين. قدم البيانات المطلوبة المتعلقة بشركتك بأفضل ما لديك من معرفة، وستظهر لك الآلة الحاسبة المكاسب المحتملة التي يمكن أن يجلبها لك برنامج دعم الموظفين

إشعار: لن يتم تخزين بياناتك ما لم تقدم موافقة محددة، مما يسمح لنا بالاتصال ومناقشة المشكلات بمزيد من التفصيل

ملفات تعريف الارتباط والخصوصية

يستخدم هذا الموقع ملفات تعريف الارتباط ليمنحك أفضل خدمة ممكنة. يمكن العثور على معلومات مفصلة في سياسة الخصوصية الخاصة بنا