المنتدى الأوروبي لمساعدة الموظفين: جدول أعمال هذا العام
النقاط الرئيسية
تعرض هذه المدونة تفاصيل المنتدى الأوروبي لمساعدة الموظفين على مر السنين، بالإضافة إلى عرض جدول أعمال مؤتمر هذا العام.
ألكسندرو مانيسكو مديرنا السريري والاستراتيجي يشغل أيضًا منصب سكرتير صندوق الإمارات للسرطان. تواصل معه على موقع LinkedIn لمزيد من التحديثات حول هذا المؤتمر السنوي الرائع.
استكشاف مستقبل مساعدة الموظفين ودعم الصحة النفسية في مكان العمل.
منذ عام 2002، يعمل المنتدى الأوروبي لمساعدة الموظفين (EAEF) كمنصة مهمة للمتخصصين في مجال مساعدة الموظفين في جميع أنحاء أوروبا. وقد نما المنتدى ليشمل أكثر من 60 مهنيًا ومنظمة من أكثر من 23 دولة.
على مر السنين، ساهم المنتدى الأوروبي لمساعدة الموظفين (EAEF) في تشكيل صناعة الصحة النفسية، حيث وفر منصة للمهنيين لتبادل المعرفة وأفضل الممارسات والتطورات في هذا المجال. يعود الفضل للمنتدى الأوروبي لمساعدة الموظفين في النهوض بمبادرات الصحة النفسية في مكان العمل، مما يضمن أنظمة دعم شاملة لكل من أصحاب العمل والموظفين.
جدول أعمال مؤتمر 2024
مؤتمر مؤتمر المنتدى الاقتصادي المصري الأوروبي 2024 يعد بأن يكون حدثاً ثاقباً ومليئاً بالمناقشات وورش العمل وفرص التواصل. سيُقام المؤتمر هذا العام في مدينة براغ البوهيمية، مما يعكس روحاً غير تقليدية وتفكيراً مستقبلياً يعكس المشهد المتطور لمساعدة الموظفين. فيما يلي لمحة عن الموضوعات والجلسات الرئيسية التي ستُعرض في مؤتمر هذا العام:
التعاطف في العصر الرقمي
في العصر الرقمي، أصبح الحفاظ على التعاطف في العمل أكثر أهمية من أي وقت مضى. ستستكشف هذه الجلسة كيف يمكن لدمج الذكاء الاصطناعي والتكنولوجيا في برامج المساعدة النفسية في العمل أن يعزز التعاطف ويوفر الدعم الفعال للموظفين. سيتعرف الحاضرون على الأدوات والاستراتيجيات المبتكرة التي تسد الفجوة بين التكنولوجيا والتعاطف الإنساني، مما يضمن مساهمة التطورات الرقمية بشكل إيجابي في الرفاهية في مكان العمل.
استراتيجيات المشاركة في مكان العمل الحديث
تعزيز مشاركة الموظفين هو محور التركيز الرئيسي للعديد من المؤسسات. سوف يستكشف الحديث حول هذا الموضوع استراتيجيات جديدة لتعزيز المشاركة، مع تسليط الضوء على أهمية العاطفة والتعاطف في إنشاء فرق عمل متماسكة ومتحمسة. من خلال استكشاف أساليب جديدة لمشاركة الموظفين، يمكن للقادة تعلم كيفية تعزيز مكان عمل أكثر ديناميكية وإنتاجية.
التآزر التكنولوجي في مساعدة الموظفين
ستدرس هذه الجلسات التآزر بين التكنولوجيا وبرامج مساعدة الموظفين. وستقدم المحاضرة تحقيقاً في كيفية إسهام الذكاء الاصطناعي في تعزيز الفهم والدعم العاطفي داخل هذه البرامج.
القيادة الحماسية ورفاهية الموظفين
خلق ثقافة الرفاهية في مكان العمل يبدأ بالقيادة الشغوفة. ستستكشف هذه المناقشة أنماط القيادة التي تجسد الروح البوهيمية، وتسلط الضوء على أهمية الشغف في خلق بيئة عمل داعمة وصحية.
والآن بعد أن حددنا جدول الأعمال المثير للاهتمام لمؤتمر هذا العام، دعونا نستعرض بعض اللحظات الرئيسية من المؤتمرات السابقة لنقدر تطور جهودنا الجماعية في تعزيز الصحة النفسية والرفاهية في مكان العمل.
ملخص مؤتمر 2023
مؤتمر مؤتمر المنتدى الأوروبي لمساعدة الموظفين لعام 2023 ربما كان الأكثر تميزاً بالنسبة لنا، حيث كنا نحن من استضافه. عُقد المؤتمر في لوكسمبورغ وكان برنامجاً ثرياً. بدأ المؤتمر بعرض رئيسي من ممثل المفوضية الأوروبية، وسلط الضوء على أهمية الصحة النفسية في العمل والمبادرات التنظيمية الجارية. وطوال فترة الحدث انخرط المشاركون في مناقشات حول تعزيز دعم الموظفينلا سيما للمتضررين من النزاعات العسكرية. اختتم المؤتمر بالتوقعات الاستراتيجية والتعريف بالأعضاء الجدد والخطط المثيرة لحدث 2024 في براغ.
ملخص مؤتمر 2022
مؤتمر مؤتمر EAEF 2022 في أثينا عودة المنظمة إلى الفعاليات الشخصية بعد عامين من التجمعات عبر الإنترنت بسبب جائحة كوفيد-19. احتفل المنتدى بالذكرى العشرين لتأسيسه، وسلط المنتدى الضوء على مساهماته في تطوير خدمات EAP الأوروبية. كما شهد الحدث أيضًا إطلاق CareConnectنقطة وصول واحدة EAP التي تقدم خدماتها ب 28 لغة.
مع استمرار المنتدى الأوروبي لمساعدة الموظفين في النمو والتطور، تظل مؤتمراته السنوية حجر الزاوية للمهنيين في مجال الصحة النفسية. لا توفر هذه التجمعات رؤى وفرص تواصل لا تقدر بثمن فحسب، بل تدفع أيضًا إلى تطوير برامج مساعدة الموظفين EAPs أكثر فعالية.
