Çok Aşamalı Bir Yaklaşım

Çok Aşamalı Bir Yaklaşım

Yazdıre-Posta

FaLang translation system by Faboba
  • Stres yönetimini temel iş politikalarınızın merkezi bir konusu haline getirmek aşağıdakiler için bir ön şarttır:
    • Stresin önlenmesi çabalarının başarılı bir şekilde uygulanması
    • Örgütsel değişim için tepeden tırnağa sponsorluk
  • Bireyleri ve grupları hedef alan interaktif liderlik eğitimi:

    • Kurumunuz içindeki liderlik ile ilgili stres faktörlerini çözümlemek ve arzu ettiğiniz sonuçları almak.
  • Değişim ve bilinçlenme, stres dinamiğinin sebeplerinin ve sonuçlarının iyice öğrenilmesi ile başlar. Bu programın eğitim faaliyetlerinin bir parçası olarak CCS aşağıdakileri önermektedir:

    • Bilgilendirme kampanyaları
    • Personel ve denetçilerin streslerine ilişkin oturumlar
  • CCS’nin personel yardım programı ve hedeflenmiş stres engelleme müdahaleleri ile personel aşağıdaki konularda desteklenir:

    • Strese mukavemet ve direnç oluşturma
    • Sağlıklı yaşam biçimi seçenekleri